Personalreferent/in - Schwerpunkt Priester der Weltkirche (m/w/d)

Speyer
Ab 01.02.2026 Teilzeit (50% = 19,5 Std.) Befristet auf 6 Jahre
SpeyerHA IIIReferent/in


Die Priester der Weltkirche leisten einen wichtigen Beitrag zur Seelsorge im Bistum Speyer. Sie stammen aus Indien, verschiedenen Ländern Afrikas sowie Osteuropas; ein Teil derer gehört einem Orden an.  

Um ihnen einen erfolgreichen Start und eine gute Integration in die pastorale Arbeit im Bistum zu ermöglichen, begleiten Sie als Personalreferent/in den gesamten Prozess – von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Einsatz in den Pfarreien. Sie unterstützen sowohl im persönlichen Austausch als auch bei der Bewältigung administrativer und behördlicher Anforderungen.  

Ein zentraler Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt in der Förderung der interkulturellen Sensibilität – sowohl bei den Priestern der Weltkirche als auch in den Seelsorgeteams und Gremien. Ihr Ziel ist die Gestaltung eines gemeinsamen Lern- und Arbeitsklimas, das geprägt ist von gegenseitigem Vertrauen, Wertschätzung, kultureller Offenheit und einem ressourcenorientierten Miteinander.


Aufgaben

Schwerpunk: Priester der Weltkirche

  • Sie begleiten den gesamten Einsatzprozess der Priester der Weltkirche - von der ersten Kontaktaufnahme über die Organisation des Aufenthalts bis zur Beantragung von Aufenthaltstitel, Arbeitsgenehmigungen, Visa u.Ä. sowie bis zum tatsächlichen  Einsatz in den Pfarreien
  • Sie entwickeln das Konzept zur Gestaltung von Einsatz und Begleitung weiter.
  • Sie führen Gespräche mit Heimatbischöfen und Ordensoberen der Herkunftsdiözesen.
  • Sie koordinieren den Einsatz der Priester in enger Abstimmung mit der gesamten Personaleinsatzplanung.
  • Sie fungieren als fachliche und persönliche Ansprechperson für die Priester der Weltkirche.


Weitere Aufgaben:

  • Sie verantworten bzw. organisieren die Urlaubs- und Ferienvertretungen der Priester im Bistum Speyer.
  • Sie arbeiten im Team der Abteilung Personalleitung, Referat Priester und unterstützen die Abteilunsleitung. 

Profil

  • Abgeschlossenes Studium in Theologie, Pädagogik oder in einer vergleichbaren Fachrichtung oder eine gleichwertige Qualifikation
  • Ausgeprägte soziale und interkulturelle Kompetenz sowie sehr gute Englisch- und Französischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Erfahrung im Integrationsmanagement
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit, Emphatie und Vermittlunskompetenz im Umgang mit Menschen unterschiedlicher Herkunft
  • Organisationsgeschick sowie analytische und lösungsorientiertes Arbeiten- insbesondere bei der Bearbeitung administrativer Prozesse
  • Identifikation mit den Zielen und Werten der Katholischen Kirche sowie mit den Präventionsgrundsätzen im Bistum Speyer

Benefits

  • Sicherer Arbeitsplatz in einem Arbeitsumfeld mit Sinn
  • Attraktive Rahmenbedingungen: Sichere Vergütung und Sozialleistungen angelehnt an den TVöD-VKA; Jahressonderzahlung; Leistungsentgelt; 30 Tage Urlaub bei Vollbeschäftigung sowie betriebliche Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeiten: Gleitzeit, Teilzeit-Möglichkeit und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
  • Fort- und Weiterbildungsangebote: Eigener Weiterbildungskatalog, Möglichkeit für Coaching/Supervision
  • Kollegiales Miteinander: Betriebseigene Events und Feiern
  • Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Ferienangebote für Mitarbeitendenkinder sowie Möglichkeit der Hausaufgabenbetreuung am Standort Speyer
  • Moderne Ausstattung: Ergonomische Arbeitsplätze, mobile EDV-Ausstattung, (E-)Dienstwagenpool, Zuschuss zum Job-Ticket ggf. Bahncard

Weitere Vorteile finden Sie hier: Argumente für uns als Arbeitgeber

Die Vergütung erfolgt nach kirchlichem Arbeitsvertragsrecht in Anlehnung an TVöD-VKA (je nach Qualifikation) in der gültigen Fassung.

Wer ist das Bischöfliche Ordinariat?

Das Bistum Speyer zählt zu den ältesten deutschen Bistümern und wurde vor mehr als 200 Jahren neugegründet. Es umfasst die Pfalz und den Saarpfalz-Kreis. Mit rund 18.000 hauptamtlichen Mitarbeitenden gehört das Bistum zu den großen Arbeitgebern in der Region. Rund 1.700 davon arbeiten im Bischöflichen Ordinariat - dem Herzstück der Verwaltung in Speyer -, in seinen Außenstellen und den Kirchengemeinden vor Ort.

Das Bischöfliche Ordinariat Speyer ist die Verwaltungsbehörde des Bistums Speyer. Es unterstützt den Bischof von Speyer bei der Leitung der Diözese und sorgt für eine effektive Organisation und Koordination der verschiedenen Aufgaben und Bereiche in der Diözese. Die wichtigsten Aufgaben des Bischöflichen Ordinariats als Verwaltungseinheit liegen in den Bereichen Personalwesen, Finanzen, rechtliche Angelegenheiten, Seelsorge und Katechese, Schule und Bildung.

Was uns wichtig ist: Dass ich dem nachgehe, was mich begeistert, was ich gut kann, wofür ich brenne. So kann ein Beruf in der Kirche zu einer erfüllenden Aufgabe werden.

Sie möchten noch mehr über uns erfahren? Hier auf unserer Karriereseite finden Sie weitere Informationen zum Bistum unseren Berufsfeldern sowie Argumente für uns als Arbeitgeber.